岗位职责：
岗位职责： 
1、协助总经理全面负责区域办公处各项市场销售管理工作；
2、制定办事处区域整体市场营销计划，并组织实施区域业务及行业应用产品的经营战略；
3、制定和实施区域业务销售战略、销售目标和销售计划，并根据市场动态及时调整销售计划与目标，带领团队拓展新渠道、新客户，制定针对客户需求的解决方案；
4、追踪行业发展动态、提出相应销售策略，引导和控制销售工作的方向和进度，带领区域销售团队实现公司要求的销售目标；
5、管理项目成本，规范运作流程，对区域市场营销团队市场推广、销售目标、销售成本和销售利润全面负责；
6、负责区域市场、销售及团队管理，制定和完善市场、销售管理制度，组建并管理市场营销团队；
任职要求： 
1、大专以上学历，专业不限；
2、具有5年以上教育行业销售工作经验，其中2年以上销售团队管理经验；
3、具有较强的团队协作能力，策略执行能力，人际沟通能力，分析判断能力。熟悉公共关系管理，营销策略的运用和市场情况的分析，出色的沟通能力和人际交往能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、经过公司的系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在要求； 
2、通过电话沟通和上门拜访等方式，与教育行业客户（幼儿园园长、中小学校长等）寻求销售机会并努力完成各项销售指标； 
3、维护客户关系，对客户需求进行定期的追踪； 
4、根据市场数据分析报告，改善销售渠道，提高客户满意度。

任职资格 
1、2015年应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、计算机等相关专业，师范院校优先； 
2、富有激情，热爱销售工作，善于表现和沟通，有很强的成功欲望，敢于挑战高薪 ；
3、性格外向，反应灵敏，沟通能力强；
4、全国各省会城市将设立办事处，可供选择工作地；或轮换式驻地办公。

薪酬及福利：
1.公司崇尚实行科学化、人性化的管理模式；
2.为所有员工提供良好的、具有市场竞争力的薪资待遇；
3.提供公平透明的晋升机制及广阔的发展空间，根据表现择优转为正式员工；
4. 员工福利：
（1）每周五天工作制，上班时间：9:00-12:00,14:00-18:00(（每日7小时，五天工作制）；
（2）六险一金：公司为员工购买六险一金，养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、重大疾病险，住房公积金；
（3）极具竞争力的薪酬与福利：高额底薪+提成+奖金+补贴；
（4）员工享受带薪年假、带薪病假、法定公共假期等假期日福利；
（5）员工生日会、重大节日礼品和礼金（春节、端午、中秋节等）贺礼费、下午茶福利等；
（6）公司不定期安排员工参加旅游活动，每周定期组织体育活动；
（7）公司设有创意休闲室、图书一角、员工餐厅（包午餐）。

培训系统及晋升方向 
岗前培训——新人进行培训——新人成长培训——分阶梯培训——管理培训——职业发展培训 
晋升方向：销售代表——高级销售代表——销售工程师——销售主管——销售经理

公司产品：
V校，一站式教育信息化平台，是基于移动互联网与云计算，面向老师、学生、家长、教育管理与服务者，提供跨平台（iOS、Android、PC、微信）的一站式教育服务平台。一方面面向学校、教育局、市场化教育机构，提供成熟的掌上教务、掌上教学、掌上家校、成长管理、智能门户、知识管理等成熟的移动化应用；同时支持面向第三方提供快捷灵活、标准开放的一站式开发平台。

人才理念： 
我们的客户群体是各学校的高层领导及老师，文化素养及综合素质高，直接跟教育行业专业人士面对面的沟通、交流。你将与校长和老师一起推动教育行业的信息化发展，积累教育行业直接人脉资源，为职业规划奠定基础，下一个销售精英，就是你！

岗位职责：
岗位职责：
1、经过公司的系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在要求； 
2、通过电话沟通和上门拜访等方式，与教育行业客户（幼儿园园长、中小学校长等）寻求销售机会并努力完成各项销售指标； 
3、维护客户关系，对客户需求进行定期的追踪； 
4、根据市场数据分析报告，改善销售渠道，提高客户满意度。

任职资格 
1、2015年应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、计算机等相关专业，师范院校优先； 
2、富有激情，热爱销售工作，善于表现和沟通，有很强的成功欲望，敢于挑战高薪 ；
3、性格外向，反应灵敏，沟通能力强；
4、全国各省会城市将设立办事处，可供选择工作地；或轮换式驻地办公。

薪酬及福利：
1.公司崇尚实行科学化、人性化的管理模式；
2.为所有员工提供良好的、具有市场竞争力的薪资待遇；
3.提供公平透明的晋升机制及广阔的发展空间，根据表现择优转为正式员工；
4. 员工福利：
（1）每周五天工作制，上班时间：9:00-12:00,14:00-18:00(（每日7小时，五天工作制）；
（2）六险一金：公司为员工购买六险一金，养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、重大疾病险，住房公积金；
（3）极具竞争力的薪酬与福利：高额底薪+提成+奖金+补贴；
（4）员工享受带薪年假、带薪病假、法定公共假期等假期日福利；
（5）员工生日会、重大节日礼品和礼金（春节、端午、中秋节等）贺礼费、下午茶福利等；
（6）公司不定期安排员工参加旅游活动，每周定期组织体育活动；
（7）公司设有创意休闲室、图书一角、员工餐厅（包午餐）。

培训系统及晋升方向 
岗前培训——新人进行培训——新人成长培训——分阶梯培训——管理培训——职业发展培训 
晋升方向：销售代表——高级销售代表——销售工程师——销售主管——销售经理

公司产品：
V校，一站式教育信息化平台，是基于移动互联网与云计算，面向老师、学生、家长、教育管理与服务者，提供跨平台（iOS、Android、PC、微信）的一站式教育服务平台。一方面面向学校、教育局、市场化教育机构，提供成熟的掌上教务、掌上教学、掌上家校、成长管理、智能门户、知识管理等成熟的移动化应用；同时支持面向第三方提供快捷灵活、标准开放的一站式开发平台。

人才理念： 
我们的客户群体是各学校的高层领导及老师，文化素养及综合素质高，直接跟教育行业专业人士面对面的沟通、交流。你将与校长和老师一起推动教育行业的信息化发展，积累教育行业直接人脉资源，为职业规划奠定基础，下一个销售精英，就是你！

岗位职责：
岗位职责：
1、经过公司的系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在要求； 
2、通过电话沟通和上门拜访等方式，与教育行业客户（幼儿园园长、中小学校长等）寻求销售机会并努力完成各项销售指标； 
3、维护客户关系，对客户需求进行定期的追踪； 
4、根据市场数据分析报告，改善销售渠道，提高客户满意度。

任职资格 
1、2015年应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、计算机等相关专业，师范院校优先； 
2、富有激情，热爱销售工作，善于表现和沟通，有很强的成功欲望，敢于挑战高薪 ；
3、性格外向，反应灵敏，沟通能力强；
4、全国各省会城市将设立办事处，可供选择工作地；或轮换式驻地办公。

薪酬及福利：
1.公司崇尚实行科学化、人性化的管理模式；
2.为所有员工提供良好的、具有市场竞争力的薪资待遇；
3.提供公平透明的晋升机制及广阔的发展空间，根据表现择优转为正式员工；
4. 员工福利：
（1）每周五天工作制，上班时间：9:00-12:00,14:00-18:00(（每日7小时，五天工作制）；
（2）六险一金：公司为员工购买六险一金，养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、重大疾病险，住房公积金；
（3）极具竞争力的薪酬与福利：高额底薪+提成+奖金+补贴；
（4）员工享受带薪年假、带薪病假、法定公共假期等假期日福利；
（5）员工生日会、重大节日礼品和礼金（春节、端午、中秋节等）贺礼费、下午茶福利等；
（6）公司不定期安排员工参加旅游活动，每周定期组织体育活动；
（7）公司设有创意休闲室、图书一角、员工餐厅（包午餐）。

培训系统及晋升方向 
岗前培训——新人进行培训——新人成长培训——分阶梯培训——管理培训——职业发展培训 
晋升方向：销售代表——高级销售代表——销售工程师——销售主管——销售经理

公司产品：
V校，一站式教育信息化平台，是基于移动互联网与云计算，面向老师、学生、家长、教育管理与服务者，提供跨平台（iOS、Android、PC、微信）的一站式教育服务平台。一方面面向学校、教育局、市场化教育机构，提供成熟的掌上教务、掌上教学、掌上家校、成长管理、智能门户、知识管理等成熟的移动化应用；同时支持面向第三方提供快捷灵活、标准开放的一站式开发平台。

人才理念： 
我们的客户群体是各学校的高层领导及老师，文化素养及综合素质高，直接跟教育行业专业人士面对面的沟通、交流。你将与校长和老师一起推动教育行业的信息化发展，积累教育行业直接人脉资源，为职业规划奠定基础，下一个销售精英，就是你！