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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-滁州市 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1.按电气车间生产计划实施生产任务,保质保量按时完成生产任务;
2.按照工艺文件对控制柜、操纵箱等相关部件进行接线操作和零部件装配;根据公司对原物料、成品、半成品的管理规定,妥善保管、使用、运输和处置物料;
3.遵循公司辅料和相关工具的领用制度,控制相关物品消耗,降低生产成本;
4.维护、保持生产区域7S符合公司规定;
5.遵守公司着装要求及行为规范;遵循公司制定的各级政策和流程;
6.在公司的方针下使用公司的工具和资源;
7.上级安排的其他任务。
【任职要求】
1.20-40岁,高中、中等技术学院及以上,持有电工证;
2.1-2年电气部件装配经验;
3.能看懂装配和接线工艺文件;
4.具备良好学习能力;具备良好的自律性,工作踏实,严格要求自己,乐观积极,具备团队合作精神与集体荣誉感。
【工作地点】
安徽省滁州市天长市高新区
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
二个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
安徽-滁州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作地点:安徽天长
岗位职责:
1.确保公司SAP、MES、EWM应用系统正常运行;
2.组织公司各部门,完成业务需求撰写;
3.协调集团总部资源,推动公司应用系统实施
4.开发与修改公司ERP以外的应用程序和工具
5.对用户进行相应的培训和提供对终端用户的日常支持
6.管理应用系统文档,并确保文档能得到及时更新
7.遵循公司制定的各级政策(包括安全政策)和流程;
8.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
9.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):大学本科及以上学历,信息系统或相关专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):3年以上ERP实施和管理经验,有SAP、MES、WMS经验优先
计算机技能:1.熟练操作MS Office软件;
2.熟悉常见的开发语言.Net、Java中至少精通一种
3.熟悉SQL数据库管理与开发
4.熟悉Web程序开发
5.熟悉需求分析,集成测试
其他特殊技能:良好的沟通能力,具有客户服务意识
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.规划电气车间布置,包含物料流转线路、产线和设备的布局等,并持续进行优化和改进以提高生产效率;
2.负责新产品或产品变更(电梯控制柜/操纵箱/外招)导入,制定工艺工装设计,实施PFMEA分析,对试制问题进行总结分析并实施改善行动;制作生产准备报告及编制相关SOP;
3.测定标准工时、材料消耗工艺定额、产线人员数量、产能,并输出成本评估;
4.推动实施精益生产,进行生产线平衡分析,提出对工艺流程和产品质量优化的提案,并实施改善推动行动;
5.对新工艺、新技术进行评估,以实现产品质量提升和优化产品制作成本;
6.推进智慧工厂及生产过程可视化建设。
7.遵循公司制定的各级政策和流程。
8.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
9.上级安排的其他任务。
资格要求:
教育程度(学历、专业):大学本科及以上学历,工业工程、电子相关专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):2年以上电梯电气或工业工程相关工作经验,对layout规划、产能提升以及成本改善有独特见解和鲜明观点,电梯电气工艺工作经验更佳;
计算机技能:熟练使用
其他特殊技能:
1)有推动产线持续改善的经验及工装夹具设计能力
2)有产线导入、新产品试制、新产品工艺开发及新产品导入量产工作经验
特定证书:工程师证
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、执行工厂设备管理制度并组织实施;
2、制订各种设备的标准操作程序(SOP)文件;
3、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;
4、负责安排人员检查巡查设备并做好监督工作;
5、负责公司年/月度保养计划的制定执行工作;
6、负责厂房机械、电气等各类设备的维护保养管理工作;
7、负责设备故障处理、事故安全处理等并能提供问题的分析报告;
任职资格:
1、 机电、自动化、或相关专业学科,本科以上学历;
2、 熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件;
3、 熟悉设备的工作原理,能对设备进行维修、保养、调整;
4、 具有设备异常,故障点分析判断能力;
5、 有提前诊断设备潜在故障的能力;
6、 工作认真负责,严谨细致,有良好的素养,具备良好的抗压能力及心理素质;
7、 团队合作精神强,有较强的沟通、协调能力。
8、 3年以上相关工作经验;电梯厂家设备管理工作经验优先。
职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1.按钣金车间生产计划实施生产任务,保质保量按时完成生产任务;
2.严格按照设备操作规程、生产工艺文件、安全生产等要求操作,妥善保管,运输,处置原物料、成品、半成品;
3.认真完成生产准备工作,做好生产自检与设备点检;进行机台班交接工作,了解自己所负责机台的运转情况;对设备运转及生产发现的异常情况及时反馈并记录;
4.遵循公司辅料和相关工具的领用制度,控制相关物品消耗,降低生产成本;
5.配合当班维修人员处理设备故障,接受设备操作保养培训,按照保养维修计划协助当班维修人员进行日常设备保养操作;
6.维护、保持生产区域7S符合公司规定;
7.遵守公司着装要求及行为规范;
8.遵循公司制定的各级政策和流程;
9.在公司的方针下使用公司的工具和资源;
10.上级安排的其他任务。
【任职要求】
1.20-40岁,高中、中等技术学院及以上;
2.1年以上数控加工设备操作经验;有折弯机,自动冲床、镭射机等钣金加工设备操作经验者优先;
3.具备良好学习能力,接受自动化设备操作培训并通过技能考核;
4.具备良好的自律性,工作踏实,严格要求自己,乐观积极,具备团队合作精神与集体荣誉感。
【工作地点】
安徽省滁州市天长市高新区
职位描述
岗位职责:
岗位概述:
支持销售人员完成业务相关工作。执行和跟进销售相关流程(报价、合同处理、订单跟进等)。
工作职责:
1.负责向内部客户提供售前咨询服务(包含报价、系统操作等)。
2.负责内部客户订单的申报、审核、维护,与各方保持沟通与协调,促进销售流程的有序执行。
3.负责对项目计价合同进行评审。
4.负责沟通协调与业务发票相关事宜(例如:客户主数据维护、退票等)。
5.负责SAP 系统操作。
6.遵循公司制定的各级政策和流程。
7.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
8.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):市场营销专业或相关专业本科以上学历,优秀者可以放宽条件。
工作经验(最少工作年限和工作经验):至少1年电梯行业销售支持经验
计算机技能:熟练操作办公软件
职位描述
岗位职责:
岗位综述:
支持公司制定市场发展目标、产品策划,提升公司品牌的影响力,增强公司产品的市场竞争力。
岗位职责:
1.支持公司建立并完善市场营销、市场开发管理制度、流程及相应管理办法;
2.支持公司关于企业形象、产品品牌形象、产品手册、展厅陈列、轿厢装潢方案、公关活动等方面的项目;
3.负责组织进行市场调查、市场分析并准备相关报告;
4.了解竞争对手,收集来自市场的反映和用户需求等商业信息。
5.遵循公司制定的各级政策和流程。
6.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
7.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):市场营销专业或相关专业本科以上学历
工作经验(最少工作年限和工作经验):1年以上电梯行业市场营销相关工作经验
计算机技能:熟练使用Office,擅长使用Adobe公司相关图片加工软件者优先;
其他特殊技能:熟练掌握市场营销专业技能
职位描述
岗位职责:
岗位概述:
支持销售人员完成业务相关工作。执行和跟进销售相关流程(报价、合同处理、订单跟进等)。
工作职责:
1.负责向内部客户提供售前咨询服务(包含报价、系统操作等)。
2.负责内部客户订单的申报、审核、维护,与各方保持沟通与协调,促进销售流程的有序执行。
3.负责对项目计价合同进行评审。
4.负责沟通协调与业务发票相关事宜(例如:客户主数据维护、退票等)。
5.负责SAP 系统操作。
6.遵循公司制定的各级政策和流程。
7.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
8.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):市场营销专业或相关专业本科以上学历,优秀者可以放宽条件。
工作经验(最少工作年限和工作经验):至少1年电梯行业销售支持经验
计算机技能:熟练操作办公软件
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.根据技术研发部提供的系统外BOM,维护SAP中的数据;
2.与信息管理组对接,优化SAP系统;
3.与技术研发各组、制造、工艺等相关部门合作,主导完成成本核算数据BOM;
4.向各相关方提供相关技术的培训和支持;
5.遵循公司制定的各级政策和流程。
6.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
7.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,计算机相关专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):3年以上电梯设计相关/SAP系统使用、数据维护经验;
有产品配置相关工作经验者优先。"
管理经验:熟练掌握项目管理的要求
外语能力:有英语交流能力者优先
计算机技能:熟练使用常用计算机办公软件,具备电梯公司SAP系统数据维护经验者优先;良好
职位描述
岗位职责:
主要职责:
1.协助销售人员提供技术咨询及沟通
2.协助销售人员进行工地勘查
3.对投标前的非标技术要求提交审核
4.准确及时地绘制土建布置图并进行审核
5.上级安排的其他任务。
任职资格:
1.大专以上学历,机械设计、建筑等相关专业
2.工作年限不限,1年以上相关工作经验者优先
3.熟练掌握AUTOCAD,excel,word等软件
4.良好的沟通及协调能力,良好的抗压能力
职位描述
岗位职责:
主要职责:
1.协助销售人员提供技术咨询及沟通
2.协助销售人员进行工地勘查
3.对投标前的非标技术要求提交审核
4.准确及时地绘制土建布置图并进行审核
5.上级安排的其他任务。
任职资格:
1.大专以上学历,机械设计、建筑等相关专业
2.工作年限不限,1年以上相关工作经验者优先
3.熟练掌握AUTOCAD,excel,word等软件
4.良好的沟通及协调能力,良好的抗压能力
职位描述
岗位职责:
综述:承担并胜任电梯机械零部件的开发设计工作。
岗位职责:
1.完成上级安排的机械部件设计工作任务,并对外输出设计图纸、BOM、技术规格书等。
2.完成机械部件设计计算验证。
3.编制部件测试规范,协助完成部件与整机测试工作,输出测试文件。
4.配合上下游部门或人员提供技术支持服务。
5.质量投诉处理,协助对现场问题进行调查,提出解决对策。
6.对现有设计资料进行修改、优化、改进。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,机械或机械工程类工科专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):有电梯行业机械开发或设计实习经验者优先
管理经验:具备一定的项目管理经验
计算机技能:熟练使用常用计算机办公软件、至少一种三维软件及AUTOCAD等专业绘图软件
其他特殊技能:熟悉电梯标准GB7588或EN-81及其他相关专业技术标准
职位描述
岗位职责:
综述:承担并胜任电梯机械零部件的开发设计工作。
岗位职责:
1.完成上级安排的机械部件设计工作任务,并对外输出设计图纸、BOM、技术规格书等。
2.完成机械部件设计计算验证。
3.编制部件测试规范,协助完成部件与整机测试工作,输出测试文件。
4.配合上下游部门或人员提供技术支持服务。
5.质量投诉处理,协助对现场问题进行调查,提出解决对策。
6.对现有设计资料进行修改、优化、改进。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,机械或机械工程类工科专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):有电梯行业机械开发或设计实习经验者优先
管理经验:具备一定的项目管理经验
计算机技能:熟练使用常用计算机办公软件、至少一种三维软件及AUTOCAD等专业绘图软件
其他特殊技能:熟悉电梯标准GB7588或EN-81及其他相关专业技术标准
职位描述
岗位职责:
岗位综述:承担并能胜任电梯电气系统和零部件的开发设计工作。
岗位职责:
1.独立完成部分电气原理图设计。
2.完成上级安排的电气部件设计工作任务,并对外输出设计图纸、BOM、技术规格书等。
3.编制部件测试规范,协助完成部件与整机测试工作,输出测试文件。
4.配合上下游部门或人员提供技术支持服务。
5.质量投诉处理,协助对现场问题进行调查,提出解决对策。
6.对现有设计资料进行修改、优化、改进。
7.对现场或试验塔测试电梯进行调试,故障处理。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,电气自动化或相关专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):有电梯行业电气开发或设计实习经验者优先
管理经验:具备一定的项目管理经验
计算机技能:熟练掌握AD、CAD等制图软件,熟练操作office等办公软件
其他特殊技能:熟悉电梯标准GB7588或EN-81及其他相关专业技术标准
职位描述
岗位职责:
岗位综述:承担并能胜任电梯电气系统和零部件的开发设计工作。
岗位职责:
1.独立完成部分电气原理图设计。
2.完成上级安排的电气部件设计工作任务,并对外输出设计图纸、BOM、技术规格书等。
3.编制部件测试规范,协助完成部件与整机测试工作,输出测试文件。
4.配合上下游部门或人员提供技术支持服务。
5.质量投诉处理,协助对现场问题进行调查,提出解决对策。
6.对现有设计资料进行修改、优化、改进。
7.对现场或试验塔测试电梯进行调试,故障处理。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,电气自动化或相关专业
工作经验(最少工作年限和工作经验):有电梯行业电气开发或设计实习经验者优先
管理经验:具备一定的项目管理经验
计算机技能:熟练掌握AD、CAD等制图软件,熟练操作office等办公软件
其他特殊技能:熟悉电梯标准GB7588或EN-81及其他相关专业技术标准
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.配合公司完成项目订单设计工作,含图纸与技术文件非标设计、BOM设计修改与校对等;
2.参与项目合同招标文件技术评审、询价单处理、重大项目技术交流会并提供专业意见和建议;
3.作为技术研发部的技术交流窗口,提供售前、售后技术支持;
4.非标部件转标准化设计工作处理;
5.向其它部门提供相关技术的培训和支持;
6.遵循公司制定的各级政策和流程。
7.在公司的方针下使用公司的工具和资源。
8.上级安排的其他任务。
任职资格:
教育程度(学历、专业):本科及以上学历,机械、电气自动化或相关专业。
工作经验(最少工作年限和工作经验):3年以上电梯项目订单设计工作经验。
管理经验:熟练掌握项目管理的要求
计算机技能:熟练使用CAD, Office 等办公软件良好
其他特殊技能:具备电梯公司机械或电气开发经验者优先。