专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
一、公司简介
广州弘亚数控机械股份有限公司(KDT)是中国木工机械行业的高新技术企业,通过持续的自主创新和稳健而高速的发展,KDT已成为中国现代板式家具机械的代表品牌。公司为板式家具企业提供全套自动化和半自动化生产设备,生产包括封边机、电子开料锯、多排钻、推台锯、加工中心、自动化输送设备在内的全系列产品。KDT品牌的经销商和用户遍布世界各地50多个国家和地区,产品质量和价值创造是公司对每一个家具企业的郑重承诺,因为客户的信赖,近6年来公司销售收入实现年均45%的增长。
KDT的核心竞争力是自主技术开发和品质管理体系,通过引进国内外高素质专业人才,构成了具备强大的持续性自主研发能力的团队,取得了多个发明专利和专有技术,在中国更参与了多个行业标准的制定。在品质管理上公司从配件生产采购、整机装配调试到销售和服务集成了高效率高保障率的ERP管理体系,旗下建立了多个现代化、专业化的机架、板金和配件生产企业,部分零部件的采购链涵盖了欧洲和韩国等国家和地区的著名厂商。
现公司正处广州科学城开发区云埔工业区,占地面积达到2.5万平方米。
二、薪酬福利
为了吸引人才、招募人才、留住人才,除了给与员工有竞争力的薪资报酬外,我司还提供了多种多样以人为本的福利政策,增加员工的认同感和归属感。目前,除国家规定的“五险一金”以外,公司还为员工提供其他保险(团体保险),并制定了个性化的非现金福利(即“软福利”),如集体旅游、节假日礼物、节假日聚餐、内部或外部培训等。
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工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:私营企业公司规模:所属行业:其他
职位描述:
岗位1:偏重现场生产规划、现场全盘管理,擅长效率提升、品质提升、降低成本、削减库存。熟悉KPI、ERP(SAP系统)、JIT精益生产、IS09000、ISO14000、TPM、7S管理、PDCA等管理理念及手段。熟悉企业战略规划、年度经营目标编制、目标层层分解。熟悉管理变革推动。擅长资源整合/流程优化、组织架构调整; 生产现场改善。擅长推行流程化/标准化管理.对供应链、仓储、品质实际管理有一定的推动作用。岗位2:偏重机械技术及工艺方向,懂封边机机械设备的组装及调试,懂机械设备的维修及家具工艺者可洽谈。有实际团队管理经验者及机械制造相关工作经验者优先。 [详情]
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