专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：10000-20000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
任职要求：安防行业、智能化行业优先，以长线业务项目制、行业客户销售模式的亦可。具备年销售额至少五千万的企业相关任职经验，统管全局或者分管几个省区销售的大区总监，团队和个人销售业绩优异，销售管理能力突出，综合素质良好。
地域：地区不限
一、狄耐克（集团）产业简介（公司官网：http://www.dnake.com/）：
厦门狄耐克公司成立于2005年4月，注册资金：9000万，是国内领先的智慧社区解决方案和设备提供厂家，专业从事楼宇对讲与智慧社区系统的研发、生产、销售、服务，是国家高新技术企业、双软认证企业、楼宇对讲国际标准主编单位和国家及行业标准参编单位。立企以来，公司以“创造卓越生活品质”为企业使命，致力于打造“安全、健康、便捷、舒适”的智慧生活环境。
狄耐克在全国设立了近百个直属办事处，产品销售网络遍及全国120个城市及周边地区，在多年的发展中，已在全国众多知名地产商开发的大型项目中应用，至今完成3600个成功工程案例，并与绿地集团、华润置地、世茂地产、龙湖集团、富力地产、招商地产、金科集团、融侨集团、中南地产、正荣集团、海亮地产、禹州地产、越秀地产、金辉地产、宝龙集团、苏宁置业、星河集团、星浩资本、隆基泰和、里程地产等房地产业百强地产达成战略集采合作，建立了优质的共赢关系。
现狄耐克已发展成为多元化的集团产业，旗下拥有多家实体产业公司、近千规模的员工团队（其中研发、销售、管理人才占75%以上），并于2017年完成股份制改革，推进主板上市申报，为公司的发展提供了有力的支持。
※狄耐克下属产业如下：
（1）厦门狄耐克智能科技股份有限公司
中国安防百强品牌“DNAKE狄耐克”原是一家专业从事楼宇对讲、智能家居产品研发、生产的高新技术企业、国家级双软认证企业，是楼宇对讲行业最具影响力十大品牌，品牌综合实力位居行业第四名。
（2）厦门狄耐克智能交通科技有限公司
厦门狄耐克智能交通科技有限公司是一家专注停车场领域系列产品与智能交通城市云平台解决方案的研发、生产及销售的高科技企业。产品涵盖：出入口收费管理系统、超声波车位引导系统、视频车位引导及反向寻车系统、数字视频车位引导及反向寻车系统、停车场智能照明系统、道路智能停车管理系统、智慧停车场云平台解决方案、人行通道闸系统和门禁系统，满足多功能多层次需求。
（3）厦门狄耐克物联智慧科技有限公司
厦门狄耐克物联智慧科技有限公司专注于建筑智能专业领域，自主开发生产智慧酒店系统、智能家居系统，物联网智能锁系统、家居安保系统、无人机应用系统，结合集团公司旗下I尚社区平台、智能化系统集成平台及楼宇可视对讲、电梯平层控制、云停车、家居新风等自研产品，形成智慧社区解决方案。
（4）厦门狄耐克环境智能科技有限公司
厦门狄耐克环境智能科技有限公司是专业从事环境大健康产品研发、生产、销售的高新技术产业。企业创立至今，已凭借强大的研发团队实现了34项研发成果的有效转化，其中包括：全面上市的新风系统、净水系统、地暖系统解决方案与核心设备。
（5）厦门狄安电子有限公司
厦门狄安电子有限公司主要从事电路板的表面贴装（SMT）、插件焊接及配套产品的生产加工。
（6）鹰慧物联网科技（上海）有限公司
鹰慧物联网科技（上海）有限公司是由一支高新技术创新团队创立的科技领先型企业，是国内领先的面向云计算、SAAS服务与智能硬件于一体的物联网恒业综合解决方案服务商。
……
二、狄耐克薪资福利体系：
（1）工作时间：5天8小时，按照国家规定实行假期制度；
（2）薪酬体系；有竞争力的薪资水平+项目效益奖+年底双薪及总经理红包；
（3）职业发展通道：规范的调薪机制和内部职业通道发展机制；
（4）五险一金：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险及住房公积金；
（5）带薪休假：婚假、产假、陪产假等国家规定的各类带薪休假及产检假、积分带薪兑换等公司特色带薪休假；
（6）落户厦门：为符合公司人才落户管理及厦门市人事局落户条件的人员办理厦门落户事宜；
（7）节日福利：法定节假日统一以实物、购物卡或现金形式发放过节福利；
（8）其它福利：慰问金、生育礼金、生日礼品、结婚礼金等；
（9）体检福利：每年为员工安排一次体检，关注员工的身体健康：
（10）员工活动：生日聚会、中秋搏饼，年终尾牙，一年一次拓展活动，优秀员工旅游活动及公司企业文化社团活动开展等。
※备注：在狄耐克（集团）产业内实行差异化的薪资福利套餐支持。
三、企业文化：
（1）企业愿景 ——立足民族实业 铸就百年传承
企业不以短暂盈利为目的，提倡可持续发展，以自主品牌为核心，以核心技术为动力，创建行业内富有竞争力、生命力的企业，为企业创造价值，实现企业百年传承。
（2）企业使命 ——引领智慧生活理念 创造卓越生活品质
专注于智能生活的各个领域，以提升大众生活的安全、健康、舒适、便捷为企业的使命，以持续创新、追求卓越来引领行业发展。
（3）核心价值观 ——创新、诚信、责任、共赢
※创新——以持续创新打造企业的核心竞争优势，这种创新不局限于技术创新、管理创新、服务创新、营销创新等方面。
※诚信——诚信经营、诚实做人这是对企业和员工的共同要求。
※责任——承担责任是职业道德的底线，是个人发展的起点，也是企业发展的要求。培养负责任的员工，成为有责任感的企业，是我们郑重的承诺。
※共赢——企业的发展离不开员工的努力，我们着力打造员工发展的平台，实现员工成就企业，企业成就员工的共同目标。
四、其他说明：
（1）感谢您对我们的信任，我们将认真对待每一份投递的简历，经“人-岗”匹配筛选后我们将会及时与您联系，邀请您面谈时间。
（2）经预约面谈的伙伴们，我们希望您在面试前对我们公司进行必要的了解和认识，以更好地架接我们面谈的效率。
（3）公司（厦门）地址：厦门火炬高新区火炬园创新路2号兴联电子大厦五楼[公交车站点：新丰路站、小东山村口站
