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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:3-4 年

薪资待遇:面议

招聘人数:6

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2020-07-14

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 四川-成都市

岗位职责:1、管理公司现有商户资源,维护渠道客户关系利益;2、根据公司提供资源,对所负责区域的家具类商户进行开拓拜访,达成合作事项;3、挖掘客户转介绍,不断完善所辖区域合作商户;任职要求:1、大专及以上学历,25~40岁2、有家居行业资源及场景分期BD经验者优先考虑;3、有分期产品经验者优先,大型家居卖场招商经理经验,如富森美、红星美凯龙、居然之家、香江CBD、八益家具、太平园家具等优先”薪资福利待遇:1、底薪6K起,+绩效奖金+高额提成;入职购买社保上班时间:1、早九晚六,双休(轮休)
杭州今元标矩科技有限公司是一家基于大数据理念,集运营平台搭建与运营技术支持于一体的人力资源服务互联网运营商。今元标矩面向小微企业,专注互联网人力资源服务,努力构建小微企业的服务系统生态价值链

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:6-15万 年薪招聘人数: 15

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、负责完成农网、城网、配电等10kV及以下工程外业勘察和内业资料处理。
2、负责10kV及以下工程可研、初设、施设、工代等阶段的全程跟踪服务。 [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:10-18万 年薪招聘人数: 2

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、学历:大专及以上; 
2、专业:土木工程类毕业; 
3、从事变电站、线路通道土建部分可研、初设、施工图设计工作;  [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:4000-10000 月薪招聘人数: 5

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、负责电力线路的测量测绘工作; 
2、负责其他项目现场地形勘察、测绘; [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:面议招聘人数: 3

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、能独立完成220kV及以下变电站项目系统、电气一次设计;
2、负责设计项目的从可研到施工整个过程的设计及相关的技术支持; [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:面议招聘人数: 2

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1.负责项目工程估算、概算、预算的编制及校审;
2.负责对施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行校审; [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 5

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、负责220kV及以下输变电工程设计; 
2、负责设计过程中的内、外部协调,完善项目后期服务;  [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:10-15万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位描述: 
1、负责变电工程电气二次及通讯设计、校核及审核等相关工作; 
2、完成专业相互提资等技术配合工作;  [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:12-18万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责: 
1、能独立完成220kV及以下变电站项目系统、电气一次设计; 
2、负责设计项目的从可研到施工整个过程的设计及相关的技术支持;  [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:12-30万 年薪招聘人数: 2

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

一、基本要求(工作经验1~3年):
1、电力系统及其自动化专业,本科以上;
2、熟练运用掌握CAD画图软件,熟悉电力设计从收资到审查一系列工作流程,熟悉光伏发电或风力发电系统;能够熟练使用主流光伏设计软pvsyst软件。 [详情]

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更新时间:2024-07-03

四川川电电力设计有..

工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:面议招聘人数: 5

公司性质:其他公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、负责220kV及以下输变电工程设计;
2、负责设计过程中的内、外部协调,完善项目后期服务; [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械

职位描述:

1、根据公司业务发展和规划,合理进行员工招募配置,构建完善分公司组织架构和梯队建设;2、根据企业文化及战略规划,建立完善分公司任职资格管理体系或胜任素质模型,增强员工组织竞争力;3、根据总部年度培训规划,建立和完善分公司培训体系,包括新员工入职培训,在职员工技能提升培训,中层管理队伍培训等;4、深入业务部门,了解当地情况,运用专业知识对业务部门的问题进行建议和解决;5、实时掌握分公司员工动态,及时做好员工心理建设,适时引入团队活动和员工激励政策;6、做好总部与分公司的上传下达,确保企业文化和规章制度的落地。7、其他由总部HRD和大区总分配的任务。带领5-6人的HR行政团队,负责杭州,宁波,合肥、福州、厦门五地的全面HR和行政管理和支持工作,支持150人左右的员工团队。任职要求:1、 本科以上学历。2、 5年以上HR行政工作经验,含1年以上最少3人HR行政团队管理工作经验;3、 较强的业务导向意识,能清晰把握业务部门的需求;4、 较强的沟通和人际交往能力,学习能力强,思维敏捷,执行力强;5、 较强逻辑分析能力,善于发现问题与解决问题,亲和力强;6、 优秀的团队协作意识和能力;7、 有优秀招聘管理经验者优先。 [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:1-2 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械

职位描述:

开发销售渠道及客户资源,达成团队销售目标;收集、分析、处理市场信息和资源;负责产品客户电话来访咨询、销售谈判等等;任职资格:有保险公司客户资源渠道、有基因检测、齿科背景工作经验者优先优秀的市场分析判断能力和反应能力,具创新性事业心强,能承受工作压力,极强的执行能力 [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5-7 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械

职位描述:

质量管理员职位描述:1、.负责首营企业和首营品种的合法性与质量审核 2、负责建立企业所经营产品并包含质量标准等内容的质量档案。 3、负责产品入库检查验收相关的监督管理工作,指导和监督产品保管、养护和运输中的质量工作。4、负责质量不合格产品的确认,对不合格产品的处理过程实施监督。 5、协助开展对企业员工质量管理方面的培训。 6、负责不合格医疗器械报损前的审核及报废医疗器械处理的监督工作 7、负责产品质量投诉或不良事件的调查处理及报告。 8、协助部门领导组织本部门的质量会议、做好记录,及时填报质量各类信息统计表。任职要求:医疗器械相关专业本科以上学历。 [详情]

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更新时间:2020-07-15

杭州今元标矩科技有..

工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械

职位描述:

岗位职责:1、按照测试流程和测试规范独立完成测试任务,解决测试过程中的业务难点和技术难点;2、参与项目需求分析,主导测试用例评审、BUG评审等;3、根据产品规范和测试需求编写测试计划、测试方案、设计和搭建测试环境、指导和完成测试用例;4、组织实施软件测试,对软件缺陷进行确认、跟踪分析和报告,推动测试中发现缺陷及时合理解决;5、负责公司研发产品的软硬件测试、验收测试组织和实施;6、熟练使用测试工具如:jmeter、loadrunner、QTP等,对项目管理软件比较了解;7、熟练掌握系统测试、性能、压力、安全等测试。岗位要求:1、计算机或者自动化控制相关专业本科及以上学历、3年以上测试经验;2、掌握各种软件测试技术、方法,如功能、性能、自动化、安全性、可靠性、界面、数据库、服务器等;3、具备较强的bug定位能力,具备较强的bug敏感度,具备随机问题重现的能力,具备通过需求分析预知bug的能力;4、具有良好的沟通协调能力、主动推进能力和文档撰写能力5、熟悉禅道等常见的缺陷管理工具,能运用缺陷管理工具统计分析,提出改进建议6、可编写自动化测试脚本,熟练JAVA、python等编程语言者优先考虑。7、熟练使用mysql、git、jenkins等日常的项目软件的优先考虑。 [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械

职位描述:

岗位职责:1、根据公司业务发展和规划,合理进行员工招募配置,构建完善总部组织架构和梯队建设;2、根据企业文化及战略规划,建立完善总部任职资格管理体系或胜任素质模型,增强员工组织竞争力;3、深入总部各业务部门,了解当地情况,运用专业知识对业务部门的问题进行建议和解决;4、实时掌握员工动态,及时做好员工心理建设,适时引入团队活动和员工激励政策;5、做好总部上传下达,确保企业文化和规章制度的落地;6、其他由总部HRD分配的任务。任职资格:1、 本科以上学历;2、 5年以上人力资源管理工作经验;3、 较强的业务导向意识,能清晰把握业务部门的需求;4、 较强的沟通和人际交往能力,学习能力强,思维敏捷,执行力强;5、 较强逻辑分析能力,善于发现问题与解决问题,亲和力强;6、 优秀的团队协作意识和能力;7、 有优秀招聘管理经验者优先。 [详情]

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