专业要求：应用化学;化学工程与技术;化学工程;
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1.免疫荧光层析试纸条产品研发；
2.产品开发，产品性能评价，反应体系摸索，工艺优化，提升系统整合性能；
3.参与产品生产转化过程中相关工作，解决产品生产过程中的相关问题；
4.负责产品研发和产品注册相关资料编写，协助产品注册相关工作。
任职资格：
1.生物或医学检验等相关专业，本科及以上学历；
2.1年以上免疫层析技术研发经验；
3.熟悉免疫学理论和实验技术，可独立承担体外诊断试剂研发；
4.具备良好的分析能力、沟通能力、承压能力、学习能力及团队合作意识
公司简介：
深圳市光与生物科技有限公司（以下简称光与生物）于2019年10月成立，创始团队成员来自于悉尼科技大学，清华大学，中国科学技术大学等国内外名校。团队成员在《Nature》等国际权威杂志发表多篇关于上转换发光材料领域研究成果的文章，并在国内外申请了多项发明专利。公司于2020年3月份，获得数千万天使轮融资。公司的上转换发光材料将大幅度提升单个探针的发光效率，突破了单分子，POCT，化学发光等检测技术瓶颈，使各项医学检测技术能更方便，更准确，更实用的为大众服务。
Slogan：
单分子检测，开启下一代临床检测的钥匙
Vesion：
让每一个生命都得到呵护
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工作地区： 深圳市 学历要求：博士及以上性别要求：不限
工作经验：3年以下薪资待遇：25000-35000 月薪招聘人数： 2
公司性质：上市公司公司规模：1000人以上所属行业：环保、环评、固废、水务、脱硫等
职位描述：
1.标物研发科学家，开展环境、食品安全领域高准确度分析方法研究，负责标准物质的研发，制定标准物质的合成路线、纯化方法、定值方式，确定标准物质的赋值；
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2.统筹标准物质质量控制和稳定性研究工作，制定相应的实验计划和实验方案，样品制备、均匀性和稳定性评价的质量监督，并提供规范、可靠、真实的实验记录、标准图谱；
3.负责对试验数据进行分析、归档，标准物质评审报告和答辩工作； [详情]
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工作地区： 上海 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：7-9 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1、【基础运营工作】客户日常运营支持，包括不限于问题答疑、功能开通及运营跟进，新资源测试、数据定制等； 以及负责人群包推送、api对接、公众号账户问题等需要联动内部资源协调解决的基础运营问题；2、【客户广告数据总结分析】主要针对教育行业少儿语言、K12等客户数据分析整理，输出分析报告，提炼建议；3、【行业产品运营支持】主要针对教育行业特定内测产品，集中梳理客户数据、问题汇总、协助异动排查等；4、【创意总结提炼】教育行业创意内容沉淀，针对各个规格位具体素材形式、落地页的创意分析，by月度梳理沉淀；岗位要求：1.有互联网广告或精准广告相关运营、优化经验优先；2.了解在线效果类广告主的广告投放需求及流程； 3.有较强的数据分析能力、熟练使用excel、PPT；4.工作主动积极，细心认真，能承受一定工作压力； 5.大专及以上学历。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：5-7 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责： 1，部门常规行政事务支持，主要配合部门秘书工作。包含但不限于：财务侧：贴发票，提报销单、交单行政侧：文具柜、部门仓库的整理与盘点、预定会议室、会议提醒和组织、礼品的采购和发放、常规办公物资申请等OA线上流程处理HR侧：部门新员工入职线上提交、加班补录、转正配置等线上流程操作协助秘书处理其他突发事件2，辅助部门以及BG活动策划和组织。包含但不限于：生日会、旅游团建、leader offsite、部门年底年会、BG大型活动以及公共事务支持等岗位要求：1、大学本科学历，有1-2年行政工作经验为佳2、有一定会议、活动组织经验3、性格活泼开朗、正直诚信4、亲和力和沟通能力强5、积极上进，乐于学习；工作负责、主动，有一定抗压能力 6、熟练掌握windows office办公软件 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 20
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责:1.参与公司相关项目及产品的测试活动，包括:功能、性能、稳定性、兼容性等测试;2.参与需求分析、测试方案、测试计划、测试用例、测试报告等的编写;3.参与自动化测试脚本的开发及维护;4.承担部分技术支持工作;5.参与产品线自动化测试工作的推进及优化，编写自动化测试框架;岗位要求: 1.计算机相关专业，1年以上软件测试工作经验，本科及以上学历;2.熟悉软件测试理念，熟练掌握软件测试流程、有较好的规范和质量意识;3.具备网络、数据库、linux,操作 系统等知识;4.良好的交流能力;5.熟悉C/C++/JAVA/Python中的至少一种编程语言;6.有自动化测试经验者优先;7.具备测试团队的管理经验者优先; [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1、 组织部门内部人员能力的培训（新员工、技术、管理等方面）；2、人员绩效考核体系建立及日常绩效考核；3、能够组织并建立部门的企业文化，并进行推广；4、人员能力体系的建立及在团队内部组织落地；5、协助部门领导在团队建设方面有好的建议及执行方案；6、协助部门领导对内部员工进行挖潜；7、在人力资源管理方面能根据部门的实际情况提出建设性意见，并能推动落地。岗位要求1、 有5年左右大中型IT企业类似人力资源管理工作经验；2、 有团队管理经验；3、 能适应一定的工作强度； 4、 工作灵活、积极、思维缜密、逻辑性强。 [详情]
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