专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:9000-12000 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
负责公司软件产品的程序设计、开发和相关文档拟制等。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机、软件、物联网等相关专业;
2.精通任一门编程技术,具有较好的面向对象编程能力及程序设计能力,熟悉SQL Server、MySQL等数据库操作,数学基础较好,具有较强的逻辑思维能力;
3.工作认真负责,善于学习,热衷接受和掌握新技术,能够承受一定的工作压力。
工作地点:浙江嘉兴、广州
福利及发展:
1、丰厚的人才引进津贴:
(1)嘉兴市人才引进津贴:一次性聘用补贴(硕士1万元/人),工资外津贴(硕士600元/月);
(2)购房补贴:硕士15万元/人,
(3)租房补贴:硕士1000元/月。
2、丰富的公司福利:
(1)免费员工公寓(提供热水器、空调、光纤宽带等)、员工餐厅供应美味三餐;
(2)每年1-2次的薪资晋升,五险一金齐全,社保体系完善;
(3)定期免费健康检查、贴心的生日礼物、节日礼物;
(4)五天工作制,带薪假期;
(5)花园式的工作环境,篮球场、羽毛球场、乒乓球室等休闲设施场所供应。
3、广阔的发展平台:
(1)行业地位:蓝鸽集团力争成为中国教育信息化第一品牌,是中国教育信息化峰会暨国际教育展览会上唯一一家获得智慧校园方案优秀奖的企业;
(2)科研实力:蓝鸽科研院,博士后工作站,高级工程师一对一辅导新人,确保人才迅速成长;
(3)晋升机制:“技术”和“管理”双线成长渠道,一年内成长为产品总监,薪酬增幅高达60%,机会多多,成长多多。
招聘流程:
1.邮箱投递 : langehr@chinalancoo.com;简历通过筛选后,我们将第一时间与您沟通。
注:邮件请以“XX岗位-学校(学历)-姓名-意向地点”为主题。
2.联系方式: 徐小姐:020-62676866; 咨询微信:18922175345
3.工作地点: 嘉兴科技园:浙江省嘉兴市南湖区南溪东路1968号;
广州科技园:广州白云区北太路1633号民营科技园科创路1号。
更多信息请关注以下公众号:【蓝鸽集团】【蓝鸽招聘】
蓝鸽集团成立于1994年,是一家专业从事教育技术的高科技、集团化企业。目前拥有5个子公司、1个研究院、3个科技园。在全国30多个省、市、自治区设立了200多个分支机构。现有员工1000余名。
蓝鸽在2006年与广东省电视台合作承办了国家级“英语辅导”电视台。2008 年被认定为国家级高新技术企业,2013 年经国务院批准设立博士后工作站。公司先后承担多项国家、省市政府重点科研项目。先后获得 5 项具有国际先进水平的发明成果、3 项国家火炬计划、2 项行业标准、100 多项软件著作权。
创新是蓝鸽的发展之本,经过26 年的发展历程,蓝鸽拥有教育技术行业最全的产品线,目前蓝鸽AI 智慧校园一体化产品、云网络智慧教室产品、AI 智慧教室产品、AI 考试辅导系统产品、AI 考试系统产品等已经在全国各大中小学广泛应用。蓝鸽的各种智能化产品在全国多个省市的教育均衡化、双高双普、创强及创现建设中发挥了重要作用,市场占有率一直处于行业领先地位。-
工作地区: 上海 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:负责公司质量管理体系、环境管理体系、职业健康管理体系、食品安全管理体系的建立、运营、认证与监督、维护工作。负责公司管理体系的内部培训与推行。组织公司体系内部审核,跟进、协调、落实、纠正预防措施,推动公司体系持续改进。负责整理公司内的管理体系文件质量手册、程序文件等的编制、修改和更新及文件的下发工作。负责国家质量、食品安全、环境管理、职业健康体系有关的法律法规的收集和识别。支持对验收标准、操作流程、作业指导书等标准文件的梳理建立。协助指导各区域体系落实执行情况。协助供应商管理团队对供应商审核及驻厂工作。负责其它领导安排事项。岗位要求:大学专科及以上学历,食品科学与工程、农学、化工等相关专业。3年以上食品相关企业体系管理工作。持有ISO9001/ISO22000等管理体系内审员资格优先。熟悉ISO9001/ISO2200/GMP/HACCP等管理体系,并能够编写文件。熟悉食品相关的生产过程质量控制要求,有过食品企业品控工作经验优先。具有良好的问题分析与解决能力,具有优秀的专业报告书写及文字表达能力。7、善于沟通协调,具有良好的团队意识。 8、能适应出差。主要办公地点上海总部、华东仓库。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:5-8 月薪招聘人数: 6
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、全面负责门店经营与管理的各项日常事务;2、完成并优化经营目标,包括: 销售额、任务完成率、应收帐款、顾客投诉率、 顾客接待人数、有效接待率、人力管理等目标;3、引导并促成门店人员达成各项经营目标;4、对新果品的促销提出合理化的建议;5、掌握本门店的销售动态,分析本部门的销售情况;6、产品的竞争对手情报收集与分析;7、积极协助总部所订的促销活动,并针对门店情况及需要,提出促销方案;8、门店损耗管理的执行和改善;9、员工考勤、仪容、服务的管理及业绩考核;10、上级领导安排的其他事项。任职资格:1、具有生鲜食品门店卖场管理工作经验者优先;2、在门店销售管理、库存、果品、员工管理等方面有实际操作经验;3、具备一定的领导才能,有良好的组织能力、计划能力、应急能力和管理执行力。工作地点:根据门店地址就近分配。(包住)我们欢迎有创业激情的8090后伙伴加入,我们拥有多通道发展路径、完善的培训晋升体系、具有竞争力的薪资、年轻有活力的团队。 [详情]
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工作地区: 佛山市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
一、岗位职责: 1、根据公司相关管理制度,对供应商准入审核及供应商进行分级管理; 2、供应商开发、资料收集、实地考核、评估、筛选、认证等工作,完成包装材料供应商的招募; 3、整理实地考核照片等相关资料,拟定供应商信息表评分表, 送审,合格后导入系统; 4、供应商资料的录入、维护、更新, 形成动态的供应商库; 5、建立分类供应商库:潜在供应商库、合格供应商库、战略供应商库等; 6、定期组织供应商半年度或年度考核,优胜劣汰,确保战略供应商稳定性及合格率; 7、定制品(礼盒类等)开发和核价;8、协助完成供应商管理部其它相关工作; 9、完成上级领导交办的其他工作。 二、任职要求:1、本科及以上学历, 2年以上供应商开发、管理相关工作经验; 2、工作认真负责,能吃苦耐劳,能适应出差; 3、有礼盒类定制品采购经验者优先、有驾照者优先;三、薪资福利: 1、工资:6000-10000元,提供同行业具有竞争力的薪资水平; 2、5天8小时制,且提供各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)、员工生日、节假日礼金(三八、端午、中秋、春节等); 3、餐饮住宿等各类补贴齐全且年底双薪; 4、公司为员工提供各种培训机会,根据员工的岗位类别,组织各种能力提升培训; 四、面试信息: 1、面试时间:周一至周五 上午9:00-11:30,下午:13:30-17:00; 2、面试地点:【佛山市南海区三山新城环岛南路E26街区宝拓产业中心本来生活华南物流中心二楼办公室(林至科技对面)】 导航“本来生活华南物流中心”; 3、联系方式:【0757-63999843/13802452705】; 4、乘车路线: 打车版:先乘坐地铁2号线至广州南站下车,出站后打车至“本来生活华南物流中心”,进厂区大门往左手边进办公楼大门上二楼即可; 公交版:若乘坐地铁至西朗地铁站下车,可从A出口出站后步行至公交车“西i站”,乘坐桂12或桂32至“环岛南路路口”站,下车步行至华南物流中心,进厂区大门往左手边进办公楼大门上二楼即可; 本来生活华南人力资源部 [详情]
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工作地区: 上海 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1.优化财务核算制度及流程,设置企业会计科目、会计凭证和会计账簿;2.审核各类记账凭证,指导、监督会计人员做好记账、结账和对账工作,并定期进行检查;3.总账账务管理、保证基础财务数据核算及时、准确;4.熟悉财务流程,完成税务月度申报5.领导临时交办的其他工作。职位要求:1.统招本科以上学历,财务相关专业,初级以上职称;2.三年以上工作经验,其中至少二年以上总账工作经验;3.熟练使用金蝶、Excel等办公软件,抗压能力强。 [详情]
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工作地区: 天津 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:1-2 月薪招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
工作内容:1、负责企业型客户开发工作,执行销售计划并完成相应的业绩指标;2、负责销售服务方案的前期筹备及执行,对客户礼品,员工福利等商品采购提供方案;3、了解市场及客户需求,反馈行业相关信息,定期做好售后服务及不断加强客情建设。任职要求:1、大专以上学历,具备1年以上销售经验者优先(统招本科应届生亦可);2、乐于做大客户业务开发工作,有企业客户开发工作经验者优先;3、有熟练使用office办公软件,为客户定制专业解决方案的经历;福利:1.薪酬福利:底薪3500-12000,高业绩提成,季度调薪,年薪可达30-50W;2.工作时间:周一至周五9:00-18:00,周末及法定节假日休息;3.专业培训:提供全方位专业培训帮助员工快速成长;4.企业福利:定期不定期开展员工团建活动及每月生日福利、节日福利等;5.假期福利:周末双休、法定节假日正常休、带薪年假、婚假、丧假、产假、哺乳假等等;6.社保福利:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业保险、住房公积金、定期组织员工体检;7.职业规划:公司提供公平、公正、公开的晋升制度,以季度为时间节点,开展调薪晋升。备注:1、年平均收入20-30万2、无固定上下班打卡,弹性工作制度3、无出差要求 [详情]
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