岗位工作职责：
1、进行协会工作规划、计划的拟制、组织协会重要的调查研究工作，起草协会工作计划、规章制度、工作总结等；
2、负责潜在会员的信息获取、发展跟进、入会办理；
3、负责已有会员走访会谈、关系维护、诉求跟进；
4、负责建立与政府部门之间的联络渠道并拓展及维护政府关系，处理各种政府公关应急事宜，及时反应行业诉求，解决行业问题；
5、负责建立与行业媒体之间的合作渠道，及时宣传行业与会员动态，扩大协会影响力；
6、负责其他资源拓展和对接，包括企业资源、专家资源和行业资源；
7、负责主办会议、培训等活动的组织、推广与执行。
8、及时了解行业政府相关政策信息，密切关注和解读公司经营发展相关的各类国家政策，及时给出符合行业发展相关领域的有效建议，并积极争取申报各类国家政策和项目资金扶持，促使合规健康持续发展；
9、负责跟进/传递、督办、跟进、落实、汇报常务副理事长下达的各项工作任务，完成部门日常的公共事务相关工作；
岗位任职要求：
1、28-65岁，3年以上协会运营和会员部管理工作经验，公共关系经验丰富，本科及以上学历；
2、能熟练运用办公软件，拥有较强的公文写作和活动文案和新闻稿编辑能力；有较强的逻辑思维能力，善于并乐于学习。
3、具备较强的外联公关专业知识，对相关政府机构、商协会、社会团体架构职能、行政级别、办事流程较为熟悉；
4、一定的商业和政治敏感度，有较强谈判能力，以及重大突发事件处理能力；
5、形象气质佳、有较强的亲和力、熟练掌握社交礼仪、优秀的人际交往和协调能力；
6、具备较强的关系建立和维护能力，善于整合多方资源，擅长运作商协会。
7、擅长且热爱与人打交道，较强的商务谈判能力，交际能力强，可灵活处理行业企业关系；
8、具备等高科技产业+金融背景，熟悉会员发展、行业公共关系工作经验者优先
9、有C1驾照，会开车