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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
工作职责:1、制定反欺诈风险策略组群,如评分卡、规则组等,定期回顾风险策略有效性,通过数据分析,及时更新和优化策略;2、根据反欺诈运营流程的情况,梳理和协助制定运营流程,推动运营团队落实制度,帮助运营团队进行数据分析及流程改进;3、负责反欺诈系统运营管理,部署反欺诈风险策略到系统中,根据策略或运营业务需要,提出和跟踪系统优化需求;4、持续研究机器学习新算法及人工智能技术应用,将其应用到反欺诈策略和业务中;5、负责对接渠道、项目产品的风险策略评估及上级交代的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历,具备数学/计算机等相关专业优先;2、2年以上风控策略数据分析、风控建模等相关工作经验,熟悉SAS、SQL软件及数据库架构,熟悉Instinct系统者优先;3、熟悉贷款行业以及运营,了解反欺诈流程及相关调查手段。
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更新时间:2024-09-19
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