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专业要求：眼视光技术;眼视光技术;
学历要求：不限
工作经验：2-3 年
薪资待遇：4500-9000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、23-38周岁，高中以上学历
2、精通验光配镜，加工等流程，精通眼镜行业国家标准（配镜标准及镜片标准）；
3、2年以上眼镜零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、具有验光师专业资格（中级）证书及相关从业经验优先。
2、精通验光配镜，加工等流程，精通眼镜行业国家标准（配镜标准及镜片标准）；
3、2年以上眼镜零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、具有验光师专业资格（中级）证书及相关从业经验优先。
杭州骏美服饰有限公司（以下简称公司）创建于2007年，是一家以代理知名童装巴拉巴拉品牌、梦多多品牌及LOOKOPTICAL眼镜品牌（浙江森马服饰股份有限公司所属品牌）的贸易公司。经过8年多的千锤百炼，励精图治，为今天公司的飞跃发展提供了强有力的精神支持和物质保证。公司坚持 “互惠互利、共同发展”的经营宗旨，运筹帷幄、把握商机，不断取得一个又一个奇迹般的发展，营造了更大的盈利空间。
“人才是社会和企业发展的根本”，公司始终坚持秉承“培育未来的成功者”的企业使命，依托森马集团这艘前进的大船，开始由跑 马圈地的时代转向精耕细作的时代。为了积极顺应这种转型的需求，公司热诚欢迎有激情、有理想、积极上进的管理、业务、技术等精英加盟，携手共创美好未来。
更新时间：2019-09-25
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1、负责设备部门流程体系建立，对内外体系审核设备部分应审。2、部门技改项目管理，跟进整体进度及材料审核。3、推动部门TPM项目进度审核及接口事业部相关要求。4、人员培训相关计划推动。5、协助进行部门备件管理等相关工作。6、协助部门信息化管理相关工作（如系统建设、部门网络规划等）1、从事过相关设备管理工作，能进行英语对话。2、有良好的逻辑能力，能熟练使用质量工具进行数据分析，形成PPT报告。（熟练掌握EXCEL、PPT等相关工具）3、有体系流程概念，熟悉设备保养维护流程、备件管理流程等。4、有设备现场管理经验优先，懂基本的电气知识。5、了解PLC程序优先，能基本看懂三菱或OMRON的PLC程序。6、了解基本网络常识、LINUX系统优先。7、自学能力强，有VC++或VB编程基础优先。 [详情]
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