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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
职位职责： 1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；2、负责考勤及工资绩效的核算；3、管理劳动合同，负责办理公司员工入职、离职、调任、升职等手续；4、负责管理人力资源相关文件和档案；5、帮助建立积极的员工关系，公司行政相关事务；职位要求：1、了解人力资源管理各项实务的操作流程、国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；2、熟练使用办公设备，良好的服务意识；3、具有良好的沟通能力、适应能力强，工作细心、主动、效率高；此岗位实习生亦可！
浙江荣阳工程监理有限公司是浙江理想连线建工技术服务企业集团的骨干成员企业。浙江理想连线建设工程技术企业集团（简称理想连线）是一家集投资咨询、城市规划、节能评估、绿色建筑、工程代建、项目管理、工程设计、工程勘察、招标代理、政府采购、工程监理、人防监理、工程检测、造价咨询、工程审计、职业培训、物业服务、房产评估等多元化大型现代服务性企业集团，18年来，经过集团全体员工的不懈努力，已拥有专业职称的大学及以上学历技术人员近千人。先后荣获“安全文明先进企业”、“施工质量先进企业”、“AAA级工程造价咨询企业”、“AAA级信用企业”、“诚信创优先进单位”、“浙江省优秀安装质量奖”、“浙江省建设工程钱江杯奖（优质工程）”、“国家质量银奖“、“杭州市中介服务业示范企业（机构）”、“纳税大户”“先进团组织”、“西湖区爱心企业”、“市级先进职工之家”、“市工会工作优秀单位”、“区先进基层党组织”等多项殊荣。
更新时间：2024-07-03
更新时间：2024-07-03
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工作地区： 青岛市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-5 年薪资待遇：面议招聘人数： 10
公司性质：股份公司公司规模：1 - 49人所属行业：电力设计类
职位描述：
岗位职责：负责10kV及以下配电网工程设计，包括10kV线路，配电台区等工程的可研、初设、施工图、竣工图设计。负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施等。
我要投递简历
任职要求：1、至少三年以上电力配网设计经验，能独立完成10KV及以下电压等级的用户变，小区变的施工图设计工作；有一定的现场勘测能力；
2. 熟练掌握10KV配电设计规程、流程及要求； [详情]