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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：10年以上
薪资待遇：30-50万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
工作职责：1.负责本部门年度工作计划的编制与执行，根据公司发展需要随时调整、修改
计划。
2.根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件，工作步骤，分配工
作任务。
3.开发新产品，革新技术和工艺流程以及改进产品质量。
4.负责线缆生产任务的组织、协调工作，确保生产顺利进行和计划的完成。
5.负责本部门岗位设定及下级岗位描述制定及考核。
6.指导、检查、监督各岗工作完成情况。
7.负责贯彻工艺纪律，落实工时、材料定额考核工作。
8.解决生产过程中阻碍生产计划进行的各类问题。必要时向主管领导汇报。
9.负责设备改造、大中修及日常保养计划的实施。
10.协调本部门与其他部门之间的工作关系，保证工作顺利进行，无扯皮现象。
11.负责本部门员工思想、安全、企业文化教育，技术培训工作，提高部门员工
综合素质。
12.负责生产部管理规定的贯彻执行，检查文明生产、安全生产、劳动纪律等情
况。
13.负责对下属员工的工作考核。
14.负责ISO9001质量体系、生产许可证产品、强制性认证产品等各项体系在本部门有效运行与考核，提出改进措施。负责与本部门有关要素程序文件的编制、修改。
15.参加分供方评审及复杂合同评审。
16.为公司决策提供可靠的生产报告。
17.负责ERP在本部门的实施。
18.遵守企业规章制度，服从分配，完成上级交办的其他工作。
要求：1、 大专以上学历，有多年生产实践经验和三年以上车间管理经验
2、 熟悉企业产品、产品结构、工艺流程、操作规程、设备性能和安全规程
3、 为人正直，精力充沛，办事公正，有威信
4、 有能够编制年度工作目标、工作程序及规章制度的能力，并能贯彻执行
5、 有较强的责任心，能对生产任务的完成和产品质量负责
6、 有较强的控制能力和协调能力，原则性强
7、 懂管理，善于人、材、物的合理调配和使用
8、有一定语言和文字表达能力
计划。
2.根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件，工作步骤，分配工
作任务。
3.开发新产品，革新技术和工艺流程以及改进产品质量。
4.负责线缆生产任务的组织、协调工作，确保生产顺利进行和计划的完成。
5.负责本部门岗位设定及下级岗位描述制定及考核。
6.指导、检查、监督各岗工作完成情况。
7.负责贯彻工艺纪律，落实工时、材料定额考核工作。
8.解决生产过程中阻碍生产计划进行的各类问题。必要时向主管领导汇报。
9.负责设备改造、大中修及日常保养计划的实施。
10.协调本部门与其他部门之间的工作关系，保证工作顺利进行，无扯皮现象。
11.负责本部门员工思想、安全、企业文化教育，技术培训工作，提高部门员工
综合素质。
12.负责生产部管理规定的贯彻执行，检查文明生产、安全生产、劳动纪律等情
况。
13.负责对下属员工的工作考核。
14.负责ISO9001质量体系、生产许可证产品、强制性认证产品等各项体系在本部门有效运行与考核，提出改进措施。负责与本部门有关要素程序文件的编制、修改。
15.参加分供方评审及复杂合同评审。
16.为公司决策提供可靠的生产报告。
17.负责ERP在本部门的实施。
18.遵守企业规章制度，服从分配，完成上级交办的其他工作。
要求：1、 大专以上学历，有多年生产实践经验和三年以上车间管理经验
2、 熟悉企业产品、产品结构、工艺流程、操作规程、设备性能和安全规程
3、 为人正直，精力充沛，办事公正，有威信
4、 有能够编制年度工作目标、工作程序及规章制度的能力，并能贯彻执行
5、 有较强的责任心，能对生产任务的完成和产品质量负责
6、 有较强的控制能力和协调能力，原则性强
7、 懂管理，善于人、材、物的合理调配和使用
8、有一定语言和文字表达能力
天津北达线缆集团有限公司是集生产、销售于一体的北方最大的电线电缆加工基地，公司坐落于天津市北辰区双街工业园区内，厂区占地面积12.14万m2，建筑面积57724m2。公司生产的“北达”牌电线电缆产品，多年来一直广泛应用于电力、冶金、石化、铁路、公路、建筑等行业及国家重点工程，产品行销28个省市。公司自建厂以来坚持科学管理，励精图治，致力于提高产品质量，始终遵循“质量第一、诚信经营”的宗旨，以优质的产品和良好的信誉赢得了同行的赞许和新老客户的信赖。并在同行业率先通过ISO900l质量体系认证，并保持有效的运行，“北达”牌商标被认定为中国驰名商标。目前公司主要有高压交联聚乙烯绝缘电力电缆、低压电力电缆、控制电缆、计算机电缆、仪表信号电缆、铁路信号电缆等产品。
展望未来，北达集团将继续坚持有效、协调、健康、科学的发展方针，形成产业多元化、发展规模化、经营专业化、业务区域化的产业格局，拥有健康的财务结构和明显的企业核心竞争优势。力争在最短的时间内把“北达”打造成中国乃至世界的名牌。
更新时间：2019-12-11
更新时间：2019-12-11
更新时间：2019-10-20
更新时间：2019-10-20
更新时间：2019-03-08