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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:6-9 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、负责公司各种合同、法律文件起草、审核、修订、法律风险评估工作; 2、预防和控制公司经营中的风险;3、负责新产品、新项目合规评审,给出风险提示及合规建议;4、解答各部门的法律问题;5、处理公司各种侵权、诉讼、争议等法律案件;与外部司法机关保持良好的沟通工作; 任职资格:1、法律专业本科及以上学历,精通劳动法,合同法,经济法优先;2、 3年以上工作经验,有第三方人力资源行业经验者优先;3、通过国家司法考试,有执业律师资格或具有金融相关知识者优先;4、具有合同起草与审查、知识产权管理、诉讼等相关专业技能。5、具有较强的组织、计划、控制、协调能力;6.、较强的沟通和应变能力; 7、良好的敬业精神和职业道德操守;
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更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
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更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
更新时间:2020-07-14
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工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:3-5 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
岗位职责:1、对行政后勤等相关工作进行优化,提高运营效率,降低运营成本;2、负责行政、后勤物资的申请、采购、发放、管理工作,严格管控运营成本;3、负责会议纪要、行政文稿、涉外文书、往来文件等进行起草或初步审核,重要文件保管及档案的规范管理;4、协助领导严格控制行政后勤运行费用的预算、支出及各项费用的核销;5、负责行政后勤物资、劳保福利,工服等的供应及管理工作;6、协助部门经理进行各种会议的筹备、预演和服务工作;7、负责固定资产的接收检验、保管登记和领用登记,监督各部门做好固定资产的高效合理使用和日常维护,做好固定资产盘点监管,确保固定资产安全。提高固定资产利用率,节约高效的利用资源;任职要求:1、大专以上学历;2、有一年以上相关工作经验优先,吃苦耐劳,细心负责。3、具备较强的文字组织与语言表达能力,熟练使用办公软件。 [详情]
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