专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
-
-
工作地区: 广州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:家居/室内设计/装潢
职位描述:
岗位职责:1、负责区域终端门店的培训落地工作;2、推进区域门店培训工作顺利开展,发现问题时及时提出解决方案或建议;3、负责调研、挖掘适合大范围推广的区域优秀经营管理或培训经验,并推广实施;4、开发线上、线下适合面向全国终端工作人员或消费者的课程;5、组织管理培训团队成员。任职要求:1、本科及以上学历,具备全屋定制行业3年以上从业经验,有1年以上销售主管、设计主管、店长等管理岗位经验;2、具备培训演讲能力,课程开发能力;3、具备良好的沟通、应变能力、抗压能力;4、思维活跃,有较强的理解领悟能力、工作责任心;5、逻辑条理性强,思路清晰,考虑问题全面细致;6、可适应经常出差,可熟练运用office等办公软件。 [详情]
我要投递简历
-
-
工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:家居/室内设计/装潢
职位描述:
岗位职责:1.负责参照国家标准、行业标准制订公司《产品质量检验标准》;2.负责供应商考察、评估:对供应商的资质进行验证,评估其质量保证能力及生产供应能力;3.负责对新开发的样品进行初步评审以及产前样品的正式评审;4.协同质检部、产品室对小批量试产进行评审、检验、验证;5.负责供应商产品质量的客户投诉统计、汇总,并针对主要问题进行重点分析;6.负责与供应商就质量问题进行沟通,对质量不良进行分析和处理;7.负责对供应商的生产过程进行巡查,检查供方品质保障能力是否达到标准要求;8.负责供应商的纠正和预防措施的落实情况进行追踪,并监督执行;9.开展供应商季度考核工作,协助供应商推动质量管理体系的实施与完善。任职要求: 1.本科以上学历,家具设计或木材加工专业毕业,五年以上同行业生产、质量管理工作经验;2.熟悉行业相关标准:能够参照国标、行标,制订产品质量检验标准,并掌握行业标准动态;3.熟悉订制及家居行业产品的生产工艺流程和基本材料特性,熟悉产品质量问题产生原因,并提出相应的改善措施;4.能够熟炼应用各种质量管理工具处理、分析并提出解决问题的措施;深入掌握质量管理的工作流程;5.家具行业从事质量管理五年以上工作经验,熟练质量体系管理;能够独立运行IS09001质量管理体系。 [详情]
我要投递简历