专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:10
招聘对象: 社会人才
软通动力—全方位IT及解决方案服务提供商
软通动力信息技术(集团)有限公司成立于2001年,现已发展成为领先的、全方位IT及解决方案服务提供商。服务范围包括:IT咨询及解决方案服务、应用开发及维护、软件产品工程、网络/基础设施服务、以及业务流程外包(BPO)服务等。在金融、保险、电信、高科技、能源/公用事业等领域,具有深厚的行业积累和强大的技术服务能力。
软通动力全球总部设在北京,在欧洲、美国、日本、韩国、台湾、香港及中国本土的主要城市均设有分支机构。目前,全球共有超过8000名员工在为客户提供最好的质量、交付、价值和技术。软通动力独特的全球交付模式使得我们能够对客户的需求做出快速响应,既可以为客户提供现场支持,也可以快速调配全球资源给予远程支持。作为一个根植于中国的公司,我们能够为客户最大限度的提供优质人才资源,并不断整合优化以适应客户需要。
软通动力公司是CMMI5级认证企业,并通过ISO******(BS7799)信息安全认证。软通动力是“2009 Red Herring全球百强”企业、“2009年中国服务外包十大领军企业”(商务部) 、“2009中国软件业务收入前百家企业”(工信部) ,并连续四年入选“德勤中国高科技、高成长50强”。
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:80-100万 年薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1.根据市场需求及研究院发展规划,负责制定团队研究方向及项目计划;2.根据项目需求,在现有平台上进行相关方向的实验条件完善与优化;3.根据项目需要,负责研究方向的人才团队建设及培养;4.主导项目研发过程,协调所需资源,推进市场合作。
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岗位要求:
1.具有博士学位,有国内外知名企业研发管理经验或高校、科研院研发管理经历,有较高的理论水平和实践经验,有市场和产品意识;2.具有不少于5年的高分子材料相关研发经历,已取得突出的学术、产业成果;3.能够牵头解决核心技术难题,了解本行业现状、发展趋势,在本领域具有广泛影响力;4.恪守学术操守和职业道德,学风正派,诚实守信,具备良好的沟通协调和团队协作能力,具有优秀的团队组建能力、人才培养能力和领导力。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、负责部门内部项目周报收集并分析,及时对于风险项目涉及问题提供解决方案;2、 负责项目review,及时对相关项目存在的进度延期、预算异常、长期不回款等情况提出预警并定期召开项目问题讨论会议;3、 负责定期梳理历史遗漏项目并及时跟进整体清理过程;4、 负责部门知识管理并不定期组织项目组人员学习且熟练使用知识管理系统;5、 负责根据集团项目管理部相关要求做项目审计、周报统计反馈并及时应对集团信息安全的日常管理要求;6、协助人力资源岗进行项目经理及相关人员项目管理培训;7、 协助部门规划如何提升部门项目实施管理的能力。职位要求:1、4年以上相关工作经验,计算机,项目管理,企业管理等相关专业;2、有较强的学习能力、组织能力和沟通能力;做事灵活、积极;3、有较好的文字水平,熟悉Word、Excel、Powerpoint、Project等常用办公软件; 4、熟悉软件项目管理流程及有相关管理经验者优先。 [详情]
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工作地区: 宜春市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1.与区域内市级、区级等政府经信局、工信局、科创局等部门进行沟通,获取对本地企业上云政策、资金支持,对区域内中小企业上云进行销售拓展。2.拜访区域内市级、区级等政府经信局、工信局、科创局等部门、企业,并对区域内政府、企业进行企业上云方案宣讲,促使企业使用产业云。3.组织区域内中小企业上云技术讲座,沙龙,峰会等营销活动。输出产业云技术讲座材料,宣讲材料,峰会等营销材料。总结拓展案例,在组织内共享培训。6.建立组织中小企业上云拓展相关业务流程和过程资产。职位要求:1. 国家统招全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业;2. 有3年以上互联网行业工作经验,云计算相关工作经验优先考虑;3.具备较好的客户连接和交流能力,有较强的客户开发能力和市场拓展意识;4.具备良好的客户服务意识和团队协作精神,学习能力强,有激情,勇于接受挑战,善于开拓创新,工作积极主动,有强烈的工作责任心。5.具备一定的技术文档撰写能力和宣讲能力; 6.有政府信息化项目实战经验。 [详情]
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工作地区: 湖州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 4
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、按照条款、规则,对案件进行准确、及时的审核。2、对于用户的异议,及时组织内部合议,成为用户***的代言人,维护产品品牌形象。3、通过分析、总结协谈中的问题,提出专业性的赔付规则及审核操作的改进意见,协同相关团队,形成良性互动。4、参与编制典型案例及培训资料,促使整体服务水平的提高。岗位要求:1、医学、法律、保险等专业大学本科及以上学历,具备丰富的医学、法律、保险等方面专业知识,有二年以上理赔工作经历;2、专业知识扎实,有较丰富理赔工作经验和客户服务技巧,能独立应对、控制和处理较复杂的理赔争议或冲突局面;3、需有较强责任心、沟通协调能力、解决冲突能力人际理解能力。岗位排班情况:每日排班时间:9:00-18:00(后续可能会根据业务情况进行调整)每周工作时间:周一至周日轮班制,含法定节假日,双休。法定节假日加班发放3倍加班工资。薪资情况:底薪8000-9000+绩效奖励(0-12000) 绩效奖励考核维度包括但不限于:处理量级,准确率,时效性,以及出勤相关信息(包括出勤率,准时率等) [详情]
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