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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：2-5 年
薪资待遇：5-15万 年薪
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1.编制流域及区域水利规划、水系规划；
2.水保方案编制，防洪评价/洪水影响评价/行洪论证报告编制，水资源论证报告编制，水文水资源调查评价报告编制，水库调度规程编制，水文水动力模型计算等；
3.完成河道治理、水库除险加固、灌区续建配套、小农水、水系治理等水利专项工作，含方案编制、施工图设计工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，水文与水资源工程或水利水电相关专业；
2.3年以上水利设计工作经验，能独立承担各类水利工程规划设计工作，有水利行业乙级以上设计院工作经验优先；
3.具有较好的沟通协调能力，了解河流治理规划的基本流程和生态理念
1.编制流域及区域水利规划、水系规划；
2.水保方案编制，防洪评价/洪水影响评价/行洪论证报告编制，水资源论证报告编制，水文水资源调查评价报告编制，水库调度规程编制，水文水动力模型计算等；
3.完成河道治理、水库除险加固、灌区续建配套、小农水、水系治理等水利专项工作，含方案编制、施工图设计工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，水文与水资源工程或水利水电相关专业；
2.3年以上水利设计工作经验，能独立承担各类水利工程规划设计工作，有水利行业乙级以上设计院工作经验优先；
3.具有较好的沟通协调能力，了解河流治理规划的基本流程和生态理念
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