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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：2年以上
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1.至少2年以上汽车零部件或机械、五金制造业质量管理工作经验，有日企或丰田、本田等供应链企业工作经验优先大专及以上学历，应用数学或统计工程方向，英文良好；
2.3年以上客诉工程师或品质工程师相关经验，熟悉ISO9001/IATF16949管理体系要求管理体系知识 ，熟悉8D REPORT编制、5WHY分析、PDCA、5大工具运用；
4.配合DQE收集试产到量产的各类问题,做好工程履历便于追溯；
5.与客户检讨检验/验收标准,深刻理解且能准确识别出品质管控需求并将相关信息展开输出至品质部、生产部,督促推动执行；
6.主导分析客退不良品,针对原因制定改善行动,落实和验证，定期和客户检讨退货及不良原因,层别并分析问题点推动改善；
7.收集整理各方面的问题点,针对主要问题点进行重点改善；提交分析改善报告或客诉报告,如8D等；
8.发生客户投诉时，快速召集各个相关部门进行分析，回复客户8D报告；到客户处进行面谈或报告，确认不良品的根本原因；并对已经发生的客诉8D报告形成品管知识库，并推广到各个部门，防止再发生，必要情况下以实物陈列、文案策划宣传、有奖招标等形式进行推广再预防；
9.具备较好的人际沟通能力，问题分析和解决能力。
2.3年以上客诉工程师或品质工程师相关经验，熟悉ISO9001/IATF16949管理体系要求管理体系知识 ，熟悉8D REPORT编制、5WHY分析、PDCA、5大工具运用；
4.配合DQE收集试产到量产的各类问题,做好工程履历便于追溯；
5.与客户检讨检验/验收标准,深刻理解且能准确识别出品质管控需求并将相关信息展开输出至品质部、生产部,督促推动执行；
6.主导分析客退不良品,针对原因制定改善行动,落实和验证，定期和客户检讨退货及不良原因,层别并分析问题点推动改善；
7.收集整理各方面的问题点,针对主要问题点进行重点改善；提交分析改善报告或客诉报告,如8D等；
8.发生客户投诉时，快速召集各个相关部门进行分析，回复客户8D报告；到客户处进行面谈或报告，确认不良品的根本原因；并对已经发生的客诉8D报告形成品管知识库，并推广到各个部门，防止再发生，必要情况下以实物陈列、文案策划宣传、有奖招标等形式进行推广再预防；
9.具备较好的人际沟通能力，问题分析和解决能力。
惠州市吉邦精密技术有限公司（原名： 惠东县吉邦五金制品有限公司，更名于2016年1月）于2002年创立。地处广东省惠州市惠东县境内，是一家全硅溶胶工艺的熔模铸造企业，是中国铸造协会会员单位，中国铸造协会精密铸造分会理事单位，被中国铸造协会评为中国铸造行业千家重点骨干企业。
2008年，参加中国国际铸件博览会的铸件产品均获得了“优质铸件金奖”美誉，被铸造协会评为中国铸造行业排头兵企业。
公司厂房面积2万多平方米，宿舍面积8000多平方米，年精铸件生产能力1200吨。经投入巨资技改后可生产3000吨，现有员工600人，其中研发与工程师级技术人员达50余人。公司采用全硅溶胶精密铸造工艺，生产不锈钢、碳钢、耐热钢、低合金钢、高温合金钢、双相不锈钢、铜合金等材质的精密铸造件及精密加工成品零件。拥有工模、铸造、精密加工、组装等车间，提供从产品图纸、工艺设计、模具制作、毛胚铸造、精密加工、表面处理到检测与装配的一条龙服务。
公司具有完善的质量控制与产品检测技术，公司配备了直读光谱分析仪，冲击试验机，拉力测试机，硬度检测仪，金相显微镜，三坐标测量仪、三坐标投影仪，盐雾测试机，X射线探伤机，荧光检测，磁粉探伤仪等检测设备和方法。
公司通过ISO9001和TS16949国际质量体系认证，正在做国军标认证，并在生产管理过程中应用ERP系统进行管理。公司拥有健全的质量控制体系以及完善的检测设备，先进的检测手段，保证了制程中产品的稳定性和可靠性。
公司主要产品是不锈钢、碳钢、耐热钢、低合金钢、高温合金钢、双相不锈钢材质的精密铸造件及精密加工成品零件。产品以汽车零件、管阀流体配件和建筑五金零配件为主，目前向铸造精加工、高附加值类产品快速转型。产品除满足国内需求外，还远销欧盟、美国、日本、中东、东南亚等市场，在国内外同行业享有盛誉。
自2017年5月起，公司凭借优良的制造品质、适宜的销售策略、优于同行的交货周期，带来业务订单和产能的突飞猛进。为广纳业界精英加盟，我们提供同行业富有竞争力的薪酬福利以期更臻完美地招贤纳士。
高速扩张的行业，年轻朝气的企业，高效合作的团队！我们提供广阔的职业上升通道与富有竞争力的薪酬体系，只要您饱有对“中国制造2025”的浓厚兴趣与深厚自信，不妨join us,与我们一同达成公司的战略愿景！
联系电话：0752-8785338，联系人：夏小姐。
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
