专业要求:机电一体化技术;电气自动化技术;
学历要求:大专及以上
工作经验:1年以上
薪资待遇:6000-9000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1、电气、机电一体化相关专业,全日制大专以上学历;
2、熟练使用CAD,能独立制图;
3、配电行业1年以上工作经验,熟悉低压配电产品优先;
工作职责
1、负责二次线图纸修改和深化。
2、解决技术问题,客户沟通。
5.其他福利:年度旅游、部门旅游、游学活动、员工买房基金、帮扶基金、培训、劳保用品、节日福利、体育活动等
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工作地区: 成都市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:金融、银行、保险、证券、财会、投资等
职位描述:
任职要求:1. 20192020届应届毕业生,在校期间有担任校内学生会或其他管理工作经验者优先;2. 统招本科或本科以上学历,金融、保险、医事法学、法学、医疗保险、汽车工程等相关专业;3. 具有良好的沟通表达、人际交往能力;4. 具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作5. 诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,阳光开朗,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。管理培训生发展方向:保险核保、理赔方向两核管理岗位 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:4-6 月薪招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业:金融、银行、保险、证券、财会、投资等
职位描述:
任职要求:1.2018年应届毕业生,在校期间有担任校内学生会或其他管理工作经验者优先;2.统招本科或本科以上学历本科,金融、保险、统计、法学、医学、工程、机械、汽车、行政、人力等相关专业,985、211院校优先;3.具有良好的沟通表达、人际交往能力;4.具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作5.诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,阳光开朗,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。管理培训生发展方向:保险核保、理赔、行政、人事法务相关工作福利待遇:1.管培生由各部门负责人指定导师进行专项培养;2.入职专业知识培训、业务能力培训、外部管理技能培训、阶段性领导能力培训;3.五险一金、带薪休假定期体检、餐补、生日礼金、节日福利及其他内部福利;4.补充保险:为员工及家属提供的医疗、人身意外保险5.有良好的企业文化氛围,和睦团结,热情向上的工作氛围;6.公司公开透明的考核机制和通畅的晋升制度,为有能力者提供充分的施展空间。职业发展:1、接受春蕾计划培养,经过1年培养成长为公司的基层骨干;2、公司为每位员工打造良好的个人职业发展通道。 [详情]
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:5-8 月薪招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业:金融、银行、保险、证券、财会、投资等
职位描述:
(一)岗位职责 1、对车险理赔案件进行打假反欺诈调查工作; 2、对车险理赔进行案件品质管控工作; 3、对车险全流程起到监督管理的职能;(二)任职条件 1、本科及以上学历,保险、车辆维修等相关专业优先; 2、3年以上财险公司大案、复勘、稽核的工作经验; 3、熟悉车险打假反欺诈工作,有重案、疑案独立调查拒赔的经验,了解理赔风险管控的基本准则及总体方向; 4、作风严谨,具有较强的案件分析和判断能力,有较强的观察能力、表达能力和人际沟通能力; 5、具备良好的职业操守和敬业精神,遵纪守法、责任心强、原则性强、具备良好的风控意识。 [详情]
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